3월 12일 수요일

Workday는 Workday 내에서 직접 제공되는 AI 기반 도구인 Embedded Fetch를 통해 인재 재발견을 개선합니다. 내장된 Fetch 기능을 통해 채용 전문가는 시스템 전반에서 공석에 가장 적합한 잠재 고객을 발견하고 관리할 수 있습니다. 내부 가져오기를 통해 채용 담당자는 내부 리드를 관리할 수 있습니다. Embedded Fetch는 Hirescore의 AI 알고리즘으로 구동되며, 채용 담당자는 Workday 채용 공고에서 이 기능에 액세스할 수 있습니다.

임베디드 페치:

가장 적합하고 지원할 가능성이 가장 높은 지원자를 발굴하여 채용 과정을 간소화합니다.
고용 품질이 향상됩니다.
채용 비용이 감소합니다.
행정적 부담을 완화하여 채용 역량을 높입니다.
채우기 시간과 임대 비용이 줄어듭니다.
직원 참여도와 유지율이 향상됩니다.

Workday 채용 공고 내에서 원활하게 작동하는 Embedded Fetch 및 Embedded Internal Fetch(

후보자 데이터: HiredScore Fetch

도메인에 보안됨)를 제공합니다. 채용 담당자는 시스템 전반에서 잠재 고객을 확보하고, 채용 공고를 통해 잠재 고객을 관리하고 참여시킬 수 있습니다.

한 번에 최대 15개의 리드에 대해 조치를 취할 수 있습니다. Fetch 상태와 관련된 채용 공고에 대한 액세스가 필요한 HiredScore 대량 작업 상태 비즈니스 객체(

후보자 보고

도메인에 보안됨)에서 다음 보고서 필드를 제공합니다.

Fetch에 대한 대량 작업 작업 이름입니다.
Fetch 후보 - Fetch 상태에 대한 유효한 내부 및 외부 후보입니다.
Fetch에 대한 채용 공고.
탭 가져오기 - 대량 작업이 시작되는 탭입니다. 값: 가져오기, 내부 또는 동적 가져오기.
가져오기 작업이 완료되었습니다.
Fetch를 통한 구직 지원서 - 대량 작업으로 변환되는 구직 지원서입니다.

채용 지원 비즈니스 객체(

후보자 보고

도메인에 보안됨)에 대한 새로운 보고서 필드인 채용 지원에 대한 대량 작업 상태 가져오기를 제공합니다. 최소한 하나의 Fetch 대량 작업에서 변환된 구직 신청의 상태를 반환합니다.

Embedded에서는 다음과 같은 유형의 리드를 발견할 수 있습니다.

외부 리드:

Randstad Data Harbor Leads(미국/EU 데이터 서버).
Upwardly Global Leads(미국 데이터 서버). 외부 풀에 연결하려면 외부 풀 공급자(Randstad/Upwardly Global)와 고객의 명시적인 동의 및 계약이 필요합니다.

CRM 리드:

페놈
비머리
아바투레
스매쉬플라이
클린치

메모리 리드 채용: 다른 지원자 추적 시스템에서 근로자를 가져옵니다. 다음에 사용 가능:

스마트리크루터스
SAP 성공 요인 ATS
오라클 - 탈레오 ATS
오라클 클라우드 ATS

고려 사항:

Diversity Blueprint는 Embedded Fetch에서 지원되지 않습니다.
Embedded Fetch는 프로덕션 환경에서만 지원됩니다.
사용자는 SSO로만 인증할 수 있습니다. Workday와 HiredScore의 IDP(SSO 공급자)는 동일해야 합니다.

필수 조건:

Embedded Fetch에는 채용을 위한 HiredScore AI(AIRC) SKU가 필요합니다.
내장된 내부 가져오기에는 인재 이동성(AITM) SKU 및 인재 최적화 SKU를 위한 HiredScore AI가 필요합니다.

채용 담당자는 다음을 요구합니다.

활성화된 HiredScore 라이센스.
채용 공고에 대한 접근(채용 공고에 할당되거나 연관된) 예: 주요 채용 담당자).

보안:

필수 도메인: 후보자 데이터: HiredScore Embedded Fetch를 사용하기 위한 도메인을 가져옵니다.

선택 도메인:

지원자 커뮤니케이션 - 메시지 보내기 및 지원 초대하기.
후보자 풀: 멤버십 관리 - 풀에 추가.
후보자 데이터: 공유 - 동료와 공유하고 채용 관리자와 공유합니다. 채용 담당자와 채용 관리자가 잠재 고객을 받을 수 있도록 잠재 고객 도메인에 해당 역할을 추가하세요.
후보자 데이터: HiredScore 가져오기 - 담당자 관리자에게 연락하기 위해.

선택 과목:

후보자 참여 SKU는 후보자 풀을 통해 모집 캠페인 대상자에게 리드를 포함합니다.
SMS를 통한 메시지 보내기 및 지원 초대 작업에 대한 Workday 메시징 SKU입니다.

단계:

HiredScore 표준 전달 프로세스를 사용하여 Fetch 및 Internal Fetch를 구현하고 구성합니다.
이 Workday 도메인을 구성하세요: 후보자 데이터: HiredScore 가져오기.
지원 작업을 위해 다음 보안 도메인을 업데이트합니다.
지원자 커뮤니케이션 - 메시지 보내기 및 지원 초대하기.
후보자 풀: 멤버십 관리 - 풀에 추가.
후보자 데이터: 공유 - 동료와 공유하고 채용 관리자와 공유합니다. 채용 담당자와 채용 관리자가 잠재 고객을 받을 수 있도록 하려면 해당 역할을 Prospect 도메인에 추가하세요.
후보자 데이터: HiredScore 가져오기 - 직원의 관리자에게 연락하기 위해.
Workday 알림 프레임워크를 사용하여 메시지 보내기 및 지원 초대 작업에 대한 메시지 및 알림 템플릿을 구성합니다.
이러한 메시지를 받으려면 후보자는 아직 이메일 메시지 수신에 동의하지 않은 경우 동의해야 합니다. 지원자가 이러한 메시지를 받을 수 있도록 확인된 수신 동의 이메일 상태 보고서 필드를 사용하고 사전에 메시지를 보내는 것이 좋습니다.

구직 신청 경험은 동일하게 유지됩니다.

HiredScore의 기본 사용자 경험은 동일하게 유지됩니다.

이 릴리스에서는 구현자가 Workday 내에서 직접 HiredScore Fetch 매개변수를 업데이트하고 구성할 수 있는 셀프 서비스 구성 작업을 제공합니다.

Workday 내 HiredScore용 셀프 서비스 콘솔 작업은 구현 시간과 비용을 줄이는 동시에 확장 가능한 장기 솔루션을 제공하여 효율성을 개선합니다.

Workday에서 HiredScore 테넌트 설정 - 가져오기 작업을 새로 제공합니다(

설정: HiredScore 테넌트 설정 - 채용

도메인에 보안됨). 이를 통해 구현자는 Workday 내에서 HiredScore 가져오기 매개변수를 업데이트하고 구성할 수 있습니다.

이 작업을 사용하여 다음을 수행할 수 있습니다.

HiredScore Fetch를 언제 실행해야 하는지 구성합니다. 예: 채용 공고가 공개, 승인, 내부 게시 또는 외부 게시 상태인 경우입니다.
참고: '승인됨' 트리거는 모든 경우에 적용되지 않을 수 있습니다. 선택한 경우 다른 실행 트리거와 결합하는 것이 좋습니다.
리드를 얻으려면 구인 공고 위치로부터의 최대 거리를 설정하세요. 예: 프랑스 파리에서 50km 이내에 있는 지상 리드만 해당.
HiredScore Fetch를 실행할 때 또는 비즈니스 프로세스의 처리 단계에 따라 제외할 리드를 지정합니다. 예: 이전에 신원조사에 실패하여 제외된 사람.
마지막 신청 날짜가 지정된 연도를 초과하는 리드를 Fetch에서 제외합니다.
다른 채용 공고에 참여 중인 지원자를 제외합니다.

HiredScore 작업 및 보고서에 대한 액세스를 보호하는 데 사용할 수 있는 다음과 같은 새로운 도메인(HiredScore 기능 영역에 보안됨)을 제공합니다.

설정: HiredScore 테넌트 설정
설정: HiredScore 테넌트 설정 - 채용

새로운

HiredScore 테넌트 설정 - 가져오기

작업을 사용할 수 없습니다.