下载 PDF
故障排除：无法将员工添加到调查轮次
您可以在员工记录的
“轮次”
选项卡中将新员工或现有员工添加到开放的调查轮次中。如果员工不完全符合调查标准，有时此选项是不可能的。有几种情况可能会阻止您将员工添加到调查轮次中。
原因 | 解决方案 |
|---|---|
员工记录上的 参与度 切换处于非活动状态。 | 激活 参与 切换。 |
该员工有一个未来的开始日期。 | 将值更改为正确的日期，或者如果已经正确则保留原样。员工入职日期过后，将参加第一次调查。 |
该员工的离职日期已过。 | 离职人员在离职日期过后将不再有资格接受调查。将值更改为正确的日期，或者如果已经正确则保留原样。 |
该调查根据员工所属的细分市场将该员工排除在外。 | 并排打开调查目标和员工记录，检查是否存在任何冲突。如果需要，将员工从排除部分中移除。 |
- 打开员工记录。
- 评估前 3 个原因的员工记录。如果没有适用，请在第二个窗口中打开计划目标设置并与员工记录进行比较。
- 一旦确定了罪魁祸首，就对员工记录进行必要的更改。
- 转到员工的“轮次”选项卡并将其添加到调查轮次中。如果没有该按钮，则表示仍有某些因素阻碍员工参与调查。返回原因并评估员工记录。
安全：
管理时间表
。