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概念：BambooHR 集成
總覽
您可以設定 BambooHR 整合以自動將您的員工資料與 Peakon 同步。Peakon 從 BambooHR 檢索員工資料並將其對應到 Peakon 中的對應欄位。為了保持一致性，Workday 建議在兩個系統中對員工欄位使用相同的命名約定。
組態
Peakon 會在一小時內的某個分散時間同步來自 BambooHR 的變更。第一次完全同步在初始設定期間運行。您可以從 Peakon 中的整合頁面選擇
「立即同步」
來手動觸發完全同步。完全同步的時間取決於公司資料的大小。Peakon 整合頁面顯示來自同步的錯誤訊息。在運行手動同步之前，請識別特定錯誤並手動解決，因為完全同步並不總是解決問題。
一旦設定完成並完成完全同步後，增量同步將在一小時內運行多次。整合頁面上的資訊卡顯示下次同步的預定時間。如果跳過同步，系統將等到下一個預定視窗再重試，而不是立即嘗試同步。
建議
確保：
- 您以管理員身分登入 BambooHR 來產生API 金鑰。整合從管理員帳戶繼承權限。
- BambooHR 中除標準欄位之外的附加欄位的欄位名稱與 Peakon 中的欄位名稱相符。
- 語言欄位是自動偵測的，但您可以手動覆寫它。
當您在 BambooHR 中新增具有未來僱用日期的員工記錄時，Peakon 會建立記錄，但直到僱用日期才會發送調查。如果您在 BambooHR 中指定離職日期，Peakon 會自動新增
離職日期
和 離職原因
欄位。離職日期之後，Peakon 將停止向員工發送調查。由於這些欄位是標準屬性，因此您不需要在 BambooHR 中建立自訂欄位。限制
Peakon 中的受限員工屬性不會與 BambooHR 同步。您可以在 Peakon 中手動更新這些屬性或刪除屬性限制。