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上次更新时间 ：2024-09-20
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设置调查目标

设置调查目标

安全：
管理时间表
。
标准公司计划已将
目标人群
 设置为公司。
仅包含
 和
排除
 设置使您能够进一步优化调查目标。
例如：
目标人群
 公司，
不包括
 财务（部门）。
创建新的调查计划时，您可以将调查
目标人群
 设置为特定部分。每个目标人群只能制定 1 个调查计划。
您可以在创建调查计划期间和之后编辑
仅包括
 和
排除
 设置。可以在多个调查计划的
“仅包括”
 和
“排除”
 字段中手动定位相同的细分市场。当员工处于多个活动时间表中时，
“目标”
 选项卡会显示有关重叠时间表的警告。
确保在调查轮次开始前至少 1 天确定细分目标。
看 概念：调查定位 以获取更多信息和建议。
仅包含
 和
排除
 设置是互斥的。示例：如果您将调查设置为仅包括市场营销和丹麦，它将包括来自市场营销的所有员工和来自丹麦的所有员工。
对于双重定位， 创建新的调查计划 在
目标人群
 字段中指定一个特定细分，其余字段则需要进一步细化。或者，您可以使用组合属性来创建可以作为目标的相交段。看 创建组合类型属性。
  1. 转至
    管理
    时间表
    。
  2. 单击您需要配置的调查上的
    “查看”
    。
  3. 转到
    目标
     选项卡。
  4. 将
    “仅包含”
     或
    “排除”
     设置为您需要定位的细分。
  5. 单击
    “更新计划”
    。
目标已准备好进行下一轮调查。
如果您在实时回合中进行了这些更改，则效果会根据更改而有所不同。
  • 添加包含的部分：
    管理
     中的
    “员工”
     页面将显示一个横幅，使您能够确认是否需要将新包含的员工添加到已打开的调查轮次中。
  • 删除包含的部分或添加排除的部分：如果新排除的员工已经拥有调查链接，他们仍然可以参加该轮次，但不能参加以后的轮次。